Wawancara adalah untuk mendapatkan informasi di mana pewawancara mengajukan pertanyaan yang harus dijawab oleh orang yang diwawancarai
Wawancara, menurut Lexy J Moleong (1991:135)
dijelaskan bahwa wawancara adalah percakapan dengan maksud-maksud
tertentu. Pada metode ini peneliti dan responden berhadapan langsung (face to
face) untuk mendapatkan informasi secara lisan dengan tujuan mendapatkan data
yang dapat menjelaskan permasalahan penelitian.
job interview atau wawancara pekerjaan merupakan hal
paling kritikal untuk mendapatkan pekerjaan yang kita inginkan. Karena itu,
tentu kita tahu bahwa kita harus mempersiapkan diri kita seprima mungkin, baik
fisik dan mental.kali ini kami akan memberi Anda tips untuk menghadapi
pertanyaan yang paling umum dan tersulit dalam sebuah wawancara
pekerjaan.
Adapun umumnya ditanyakan pewawancara :
- Perkenalkan dengan singkat siapa diri anda?
- Dapatkah diceritakan dengan singkat riwayat pekerjaan anda?
- Sampaikan apa yang menjadi kekuatan anda?
- Sampaikan apa yang menjadi kelemahan diri anda?
- Apa kesulitan terbesar di pekerjaan yang pernah anda hadapi?
- Bagaimana cara anda mengurangi tekanan pekerjaan (work pressure)?
- Mengapa anda ingin melamar pekerjaan ini?
- Apakah hal yang anda ketahui tentang perusahaan kami?

0 komentar:
Posting Komentar